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片商专属女优面试过程揭密!合格率仅有1~2%

查看:975 / 更新:2022-02-16 17:34

日本女优每个月推陈出新,看似艹都艹不完,但其实背后却隐藏着市场萎缩的危机!日本AV产业虽然看似蓬勃发展,不过根据调查,从2008年至2014年,短短7年之间AV市场萎缩了两成,估计少了将近1000亿日元,而且市场规模每年都以等比例下降。

努力开发专属女优

但相反地,女优人数却多了六成,从5000人变成8000人争食市场大饼,造成女优不行马上就换掉,再不行就再换掉(很像在抽卫生纸)。

面对市场的萎缩,片商的应对办法除了不断增加女优和A片数量去刺激销售外,再来就是努力开发顶级的「专属女优」!但要寻找这种能够挽救片商的明星女优宛如大海捞针,能找到就像中头彩!

《日刊SPA!》为此访问了一位在AV知名片商「Prestige」任职10年的资深主管木岛桑,他表示:「每个月都要面试将近100位的女生,但能够获得合约的只有1~2人。」显示合格率只有1~2%!

面试女优经验十年的木岛桑,笑说自己现在走在路上都会犯职业病,看女生的标准不是脸蛋和身材,而是看贺尔蒙量多不多。

专属女优面试过程

至于该符合怎样的条件才有办法成为片商的专属女优呢?该资深主管透露,来面试的女生不完全是素人,面试前,女生需要先填写书面调查,内容包含:第一次性经验是几岁?性经验人数?自慰的频率等等,这些问题不外乎是为了测试这个女生是否是好色、体质是否敏感。另外,面试时也会请女生提供全裸写真。

除此之外,胖瘦标准并没有绝对,但「脸蛋」就很重要,最好是一万个人来看都会觉得可爱的长相。「像今年的新人长谷川るい(长谷川留衣)来面试的时候我一看就觉得她会大卖。」

片商专属女优面试过程揭密!合格率仅有1~2%

长谷川留衣,1993年出生,150公分却有着D罩杯的妹妹系小只马。

让男人感觉女性贺尔蒙爆发

但面试经验再丰富还是会有失误的时候,像有的时候觉得不错的女优做爱起来表现却不好,而やみ旬果(彩美旬果)第一眼印象天真烂漫,完全没有勾人的感觉,结果没想到上场时表现超好。

片商专属女优面试过程揭密!合格率仅有1~2%

彩美旬果:人气很旺的女优,现在是《惠比寿麝香葡萄》的团员之一。

总结来说,撇除千年才会出现一次的顶级女优,基本上在面试新人时,只要女生显露出「女性荷尔蒙爆多!」(言下之意就是很饥渴),同时身体白皙又柔软,前戏前会害羞、欲拒还迎,做爱时会身体和脸蛋会呈现潮红,身体还能自然、随意地做出反应,符合以上条件基本上都合格。

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